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Mechatroniker & Industriemechaniker

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Arbeitsmodell
Alle EinstiegsartenMechatroniker
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Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) – Instandhaltung & Automatisierung

Veröffentlicht am

Arbeitsort
37620 Halle, Niedersachsen, Deutschland
Beschäftigung
Vollzeit
Gehaltsschätzung
38.000–50.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-09-18). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.

Stellenbeschreibung

Hätte - Könnte - Würde war gestern! MACHEN! ist angesagt!

Du suchst eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung – mit der Chance auf Übernahme? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Kunden suchen wir dich als Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) – Instandhaltung & Automatisierung in Vollzeit.

Das sind deine Aufgaben:

  • Implementierung von mechanischen Änderungen im Schienenfahrzeugbereich.
  • Prüfen der Änderungsunterlagen (Zeichnungen, Stücklisten, Funktionsbeschreibungen).
  • Einhalten und Dokumentation von Montagevorschriften (z. B. Drehmomente).

Du findest dich in diesen Aufgaben wieder?

Dann bewirb dich noch heute – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Folgende Punkte solltest du im Gepäck haben:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechaniker/Industriemechaniker
  • alternativ, vorliegende fachspezifisch erworbene Qualifikation durch langjährige Berufserfahrung im angeforderten Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Schienenfahrzeuge von Vorteil
  • Reisebereitschaft: 50 % - Baustellen und Projekt bezogen
  • Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb und zur Übernahme wechselnder Arbeitszeiten

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Wir bieten dir:

  • Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
  • Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • unbefristete Arbeitsverträge
  • Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
  • persönliche und kompetente Ansprechpartner
  • Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
  • Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie

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