Zerspanungsmechaniker Stufe 2 (w/m/d)

ArbeitsortFrankfurt am Main

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Zur Verstärkung unseres Teams in derGehäusefertigung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Offenbach als:

In dieser Funktion beherrschen Sie die Maschinen und Werkzeuge und können eigenständig Werkstücke in vorgegebener Qualität und Quantität nach Zeichnung herstellen.

Ihre Aufgaben:

Sie bereiten CNC-Maschinen vor und übernehmen das Rüsten
Bestehende CNC-Programme ergänzen Sie und erstellen bei Bedarf neue Programme
Zudem richten Sie CNC-Bearbeitungsmaschinen ein und bedienen diese
Sie stellen komplexe Werkstücke, Einzelteile und Kleinserie (Drehen und Fräsen) in 3-D-Bearbeitung mit Mehrachsenmaschinen nach Zeichnung her
Zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe simulieren Sie die Fertigung im System, korrigieren Fehler, dokumentieren die Änderungen und speichern das fertige Programm
Sie sind für die eigenständige Optimierung der Rüstzeiten zuständig
Werkzeuge stellen Sie anhand des Werkzeugdatenblatts ein und vermessen diese
Die erforderlichen Werkzeugdaten geben Sie in die CNC-Maschine ein
Sie führen die Werkerselbstkontrolle nach Zeichnung durch
Innerhalb der Abteilung sorgen Sie durch Ihren flexiblen Einsatz an allen Maschinen für eine vielseitige Unterstützung und unterstützen bei der Werkzeugoptimierung
Kleinere Wartungsarbeiten erledigen Sie selbstständig nach Vorgabe
Erfahrung an den Großmaschinen MCT 1250 Burkhardt Weber und/oder Heller CP 8.000/10.000
Sie verfügen über eine 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker und mehrjährige relevante Berufserfahrung
Sie haben sehr gute Kenntnisse an mehreren Maschinen mit geometriegestützten Programmiersystemen
Ihre Deutschkenntnisse entsprechen dem Niveau C1
Gute Kenntnisse in TDM (Tool Data Management) runden Ihr Profil ab
Darüber hinaus besitzen Sie Grundkenntnisse in SAP
Attraktive tarifliche Vergütung
betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub pro Jahr
Bis zu 14 zusätzliche freie Tage durch Gleitzeitabbau
Flexible Arbeitszeiten bei einer 35-Stunden Arbeitswoche
Zuschuss für Kinderbetreuungskosten von bis zu 150 € netto monatlich pro Kind
Betriebsinterne Kantine mit abwechslungsreichem und hochwertigem Essen durch unsere eigenen Köche
Arbeitgeberfinanziertes Premium-Job-Ticket für eine entspannte Anfahrt, am Wochenende auch für die Familie im RMV-Gebiet
Eigener Betriebsarzt mit umfangreichen Gesundheitsleistungen (z.B. Grippeschutzimpfung)
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze in ausreichender Zahl
Zahlreiche weitere Sozial- und Zusatzleistungen wie z.B. Bikeleasing oder Corporate Benefits
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Edith Sandvoss Akademie
Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine zukunftssichere Perspektive
Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start