Zerspanungs-/ Industriemechaniker als Ausbilder Metall - Praktikumsbegleitung & Unterstützung w|m|d

Aufgaben:

• Ausbildung von Teilnehmenden in Berufen wie Industriemechaniker:in, Zerspanungsmechaniker:in, Maschinen- und Anlagenführer:in sowie zur Fachkraft Metalltechnik Berufliche Förderung, Ausbildung und Umschulung von Menschen aus unterschiedlichen Berufsfeldern des gewerblich-technischen Bereichs Planung und Koordination der Werkstatt Mitarbeit in der Produktion Praktikumsbegleitung sowie Unterstützung beim beruflichen Integrationsprozess Berichtswesen und Dokumentation des Maßnahmenverlaufs Profil: Abgeschlossene Meisterausbildung in einem gewerblich-technischen metallverarbeitenden Beruf wie Zerspanungs-/Industriemechaniker:in Voraussetzung ist nachweisbare Erfahrung in der Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich fundierte fachliche sowie pädagogische Kompetenzen Kenntnisse in CNC, bevorzugt Siemens- und Heidenhain-Steuerungen Kenntnisse in Solid Works, 3D-Druck und Pneumatik von
  Vorteil Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen wünschenswert Freude an der Arbeit mit Menschen und an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1, Europäischer Referenzrahmen) und gute MS-Office-
• Kenntnisse
• Wir bieten: eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Sonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für Mitarbeitende sowie Ihre Angehörigen flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Möglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten 30 Tage Urlaub; zusätzlich freie Arbeitstage (24. und 31. Dezember und Geburtstag) betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits u.a. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.
  Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.