Wir suchen MIG MAG Schweißer (m/w/d)

Sie geben sich nicht gerne mit dem Zweitbesten zufrieden? Dann sind Sie hier absolut richtig! Wenn Sie eine Perspektive mit langfristigen Einsätzen in einem global erfolgreichen Unternehmen suchen, bewerben Sie sich gleich auf die attraktive Stelle als Schweißer / Schlosser (m/w/d) - MAG & WIG im Großanlagenbau in Nürnberg. Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Montage & Fügen: Zusammenbau komplexer Baugruppen und Großkomponenten mittels manueller Techniken, spezieller Vorrichtungen sowie Schweißverfahren (MAG / WIG)
• Instandsetzung & Metallbearbeitung: Durchführung von Nacharbeits- und Reparaturtätigkeiten an Stahlkomponenten (u. a. Bohren, Schleifen, Flexen und Schweißen)
• Qualitätskontrolle: Selbstständiges Ausführen von Qualitätsprüfungen sowie gewissenhafte Dokumentation der Abnahmeberichte (z. B. SQA)
• Störungsmanagement: Frühzeitiges Melden von Fertigungsstörungen sowie aktive Mitarbeit bei der Ursachenanalyse

Unsere Anforderungen:

• Qualifikation & Erfahrung: Mehrjährige fundierte Praxis im Schweißen und in der Metallbearbeitung zwingend erforderlich (fachbezogene Ausbildung von Vorteil)
• Schweißnachweise: Gültige Schweißerprüfungen nach ISO 9606 (mindestens 80 % der gängigen Positionen in MAG 135 und WIG 141 für Blech/Rohr, z. B. FW/BW in PH, PF, PD, PB)
• Scheine & Nachweise: Gültige Befähigungsnachweise für Kran, Gabelstapler, Hubarbeitsbühnen sowie PSAgA-Schulung
• Gesundheitliche Eignung: Erfolgreich absolvierte Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen G25, G39 (Schweißen) und G41 (Höhe)
• Arbeitsweise: Hohes Qualitätsbewusstsein, Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Attraktive Bezahlung nach DGB/GVP Tarifverträge Zeitarbeit
• Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
• Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehr
• Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen