Metallbauer/in (m/w/d)

Zweck und Ziel der Stelle

Wir, die Colonia Personal UG (haftungsbeschränkt), sind ein junges aufstrebendes Personaldienstleistungsunternehmen. Mit unserem Leistungsportfolio sind wir ein erfahrener und kompetenter Partner im Bereich der Personalvermittlung, befristeter Arbeitnehmerüberlassung und die Personalberatung für Unternehmen, Beschäftigte und Suchende.

Wir betreuen Kunden aus dem Mittelstand bis hin zum Konzern, mit Qualifikationen aus dem gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich. Durch die täglichen Anfragen unserer Kunden suchen wir stetig Akademiker/innen, Meister/innen, Techniker/innen, Facharbeiter/innen bis hin zum/r Fachhelfer/in (m/w/d) in verschiedenen Tätigkeitsbereichen und Qualifikationen.

Daher freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder über Ihre Initiativbewerbung, um Ihnen eine Perspektive zu geben einen Arbeitsplatzwechsel oder einen Neueinstig in die Arbeitswelt zu tätigen.

Für unseren Kunden aus dem Bereich der Metallverarbeitung und Konstruktionsbau, suchen wir mehrere Metallbauer/in Fachrichtung: Konstruktionstechnik (m/w/d)

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Erfahrungen in der Fertigung, Montage, Wartungs- und Reparaturarbeiten von Toren, Türen, Fenstern, Automatiktüren, Brandschutztüren und Wintergärten
• Schweißverfahren MAG/WIG
• Verschiedene Verbindungstechniken
• Konventionelle Bearbeitung nach technischer Zeichnung
• Führerschein vom Vorteil

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/in, Schlosser/in; Schweißer/in, Stahlbauer/in oder eine vergleichbare Ausbildung (m/w/d)

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

• Selbstständiges Arbeiten
• Zuverlässigkeit, sorgfältiges Arbeiten
• Handwerkliches Geschick und Sorgfalt
• Umgang und Lesen von technischen Zeichnungen
• Sie haben eine gewissenhafte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft sowie ein freundliches Auftreten.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• übertarifliches Einkommen (GVPDGB-Tarifvertrag)
• gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
• einen geregelten Urlaubsanspruch
• Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
• persönliche Betreuung und Beratung
• Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zuschuss zum Jobticket