Schlosser / Schweißer (m/w/d)

Wir suchen

Schlosser / Schweißer (m/w/d) ab 19,00 €/h

Delitzsch Vollzeit

Schlosser / Schweißer (m/w/d) ab 19,00 €/h in Delitzsch

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Schlosser / Schweißer (m/w/d) für abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich Reparatur, Instandhaltung und Modernisierung von Schienenfahrzeugen.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Selbstständige Durchführung von Reparatur-, Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Schweißarbeiten an Triebzügen und Reisezugwagen sowie deren Komponenten
• Ausführung der Arbeiten nach Arbeitsauftrag, Kundenanforderungen, technischen Vorgaben sowie vorliegenden Wartungsplänen und Zeichnungen
• Durchführung von Befund-, Mess- und Prüfarbeiten
• Mitarbeit bei der Entwicklung geeigneter Reparaturlösungen und Instandhaltungsmaßnahmen
• Aktive Beteiligung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
• Sicherstellung einer fachgerechten und qualitativ hochwertigen Arbeitsausführung

Ihr Profil für die Stelle Schlosser / Schweißer (m/w/d) ab 19,00 €/h:

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf, z. B. als Schlosser, Konstruktionsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung und gute Kenntnisse in der Wartung, Reparatur und Instandhaltung
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Idealerweise gültige Schweißerprüfungen nach DIN EN ISO 9606-1 oder DIN EN ISO 9606-2
• Alternativ Bereitschaft, die erforderlichen Schweißerqualifikationen zu erwerben
• Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Qualifizierungen und Weiterbildungen
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot für Sie:

• Verdienst ab 19,00 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• 38-Stunden-Woche
• Vollzeit oder Teilzeit möglich
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub sowie sichere Urlaubsplanung
• Arbeitsbefreiung an Heiligabend und Silvester
• Arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Fahrrad-Leasing
• Sonderzahlungen bei Hochzeit und Geburt
• Unterstützung bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen
• Bonuszahlungen durch „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Attraktive Corporate Benefits
• Geregelte Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Abwechslungsreiche Aufgaben und ein angenehmes Betriebsklima