Mechatroniker/Mechaniker (m/w/d)

Wagon Automotive Nagold GmbH arbeitet seit Jahren erfolgreich als Systemlieferant mit führenden internationalen Automobilherstellern zusammen − in der Blechumformung, dem Karosseriebau und in der Oberflächenbeschichtung.
Unser Spezialgebiet ist die Herstellung großer komplexer Karosseriemodule aus Stahl oder Leichtbauwerkstoffen für Pkw und Nutzfahrzeuge. Dies schließt den kompletten Fertigungsprozess in der Blechverarbeitung und Blechbearbeitung ein, inklusive KTL und/oder Decklackierung.
Die erstklassige Produktqualität und eine hohe Innovationskraft sichern die Marktposition des Unternehmens.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen
Mechatroniker/Mechaniker (m/w/d)

Aufgaben

• Analyse und Beseitigung von Störungen sowie Definition und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen an komplexen Produktionsanlagen sowie von Betriebseinrichtungen
• Instandhaltung, Wartung und Reparaturen von Robotersystemen, Anlagen der Fügetechnik sowie Fördertechnik-Anlagen, Maschinen und Betriebsmitteln
• Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit/-leistung
• Dokumentation von Wartungen und Reparaturen
• Mitwirkung bei der Aufstellung und Inbetriebnahme von neuen Anlagen

Profil
Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker oder Mechaniker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung in der Reparatur und Wartung von Produktions- und Montageanlagen
Praxiserprobte Kenntnisse in der Schweißtechnik
Kenntnisse in der Automatisierungstechnik sowie idealerweise Erfahrungen in der Wartung und Reparatur von Robotern
Eigenverantwortliche, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Gute Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft
Sicherer Umgang mit PC und Dokumentationssystemen

Wir bieten

• Bezahlung nach Tarif (ERA Südwestmetall)
• Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits)
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Sichere Arbeitsplätze in einem spannenden Arbeitsumfeld
• Unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement