Das ist der Job
Mechatroniker Maschinentechnik – Luftsicherheits- und Gepäckfördertechnik (m/w/d)
Angebot: Arbeit
Arbeitgeber: Flughafen Stuttgart GmbH
Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Aufgaben
• Operative Sicherstellung des Betriebs, Instandhaltung, mechanische und elektrische Betreuung der Luftsicherheitskontrolltechnik an den Reisegepäck- und Fluggastkontrollstellen sowie an den Gepäckförderanlagen.
• Störungssuche, Fehlerbehebung und aktives Mitwirken an technischen Erweiterungen und Verbesserungen der Anlagen und Prozesse.
• Unterstützung und Betreuung von Fremdfirmen bei Wartungen und Inspektionen, Durchführen von Rund- und Kontrollgängen sowie Dokumentation aller Arbeiten.
• Unterstützung des Betriebsmanagements bei der Überprüfung und Optimierung von Anlagenprozessen.
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst für den dauerhaften Betrieb der Anlagen.
Das brauchst du
Qualifikationen
• Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) sowie aktuelle Kenntnisse im Bereich der Mechatronik.
• Interesse an mechanischen und elektrischen Tätigkeiten sowie an Steuerungstechnik.
• Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet.
• Teamorientierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Vertrautheit mit MS-Office-Anwendungen, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Führerschein Klasse 3/B.
• Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten, gelegentlichen Nachtarbeiten.
Darum lohnt es sich
Benefits
• Einzigartiges Arbeitsumfeld.
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten rund ums Fliegen mit Blick aufs Vorfeld.
• Faszination Flughafen und Urlaubsfeeling jeden Tag.
• Gesundheitsangebote zur Vorsorge.
• Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits.
• Jobrad für umweltfreundlichen Arbeitsweg.
• Moderne, voll ausgestattete Arbeitsplätze.
• Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge (Zweite Rente).
• Vielzahl an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
EEO-Statement
Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt.
Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber*innen garantiert, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.