Mechatroniker (m/w/d)

Als Mechatroniker/-in arbeiten Sie an der Schnittstelle von Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik und halten unsere modernen Anlagen zuverlässig am Laufen. Sie montieren Baugruppen, analysieren und beheben Störungen und kümmern sich um Wartung sowie Neuinstallationen in der Gießerei und mechanischen Bearbeitung. Wichtigste Voraussetzung sind technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Interesse an komplexen Systemen. Sie profitieren von einer praxisnahen Ausbildung in prämierter Ausbildungswerkstatt, attraktiver tariflicher Vergütung und hervorragenden Perspektiven in einem vielseitigen technischen Beruf.

• Tätigkeit als Mechatroniker/-in mit Schwerpunkt auf mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen
• Einsatz bei Sachsen Guss in der Instandhaltung, Neuinstallation und Wartung von Anlagen der Gießerei sowie der mechanischen Bearbeitung
• Bearbeiten und Verbinden von Metallen durch Schrauben, Kleben, Löten oder Schweißen
• Einbau von Antriebssystemen, Sensoren, Aktoren und Wandlern
• Einbau von Ersatzteilen sowie Austausch von Verschleißteilen an den Anlagen
• Systematisches Analysieren von Störungen und Beheben von Fehlern unter Berücksichtigung der Schnittstellen mechanischer, hydraulischer, pneumatischer sowie elektrischer und elektronischer Baugruppen
• Inspizieren, Warten und Instandsetzen von Maschinen und Anlagen
• Eingrenzen und Beheben von Störungen
• Herstellen, Erweitern, Ändern, Warten und Instandhalten der Steuerungs-, Regelungs- und Antriebstechnik
• Duale Ausbildung im Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule
• Berufsschulunterricht in der Regel in Chemnitz
• Ausbildungsdauer von 3,5 Jahren
• Realschulabschluss und Interesse an Mathematik, Physik und Deutsch
• Ausgeprägtes technisches Interesse und technisches Verständnis
• Selbstständige, sorgfältige und präzise Arbeitsweise
• Hohes Sicherheitsbewusstsein
• Logisches Denkvermögen
• Handwerkliches Geschick
• Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Arbeit im Team
• Ausbildung vor Ort in einer prämierten, betriebseigenen Ausbildungswerkstatt
• Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung ab 1.226 Euro im ersten Lehrjahr sowie Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung
• Erwerb von Stapler- und Kranschein für alle technischen Ausbildungsberufe
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und abgestimmte Ausbildungszeiten
• Individuelle Qualifizierung und intensive Prüfungsvorbereitung
• JobRad-Leasing
• Prämien bei guten Jahreszeugnissen
• Regelmäßige überfachliche Ausbildungsangebote zur Förderung sozialer, persönlicher und methodischer Kompetenzen, z. B. zu Themen wie Werte, Lernstil, Persönlichkeit, Kommunikation und Zielsetzung
• Teilnahme an Azubi-Projekten
• Zusätzliche berufliche Qualifizierungsmöglichkeiten durch Lehrgänge, unter anderem zu Steuerungstechnik und Schweißverfahren