👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Akzent Personaldienstleistungen GmbH★4.4 Deutschlandweit vor 11 Monaten

Mechatroniker m/w/d

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20263,5 Jahre

Jetzt bewerben bei Akzent Personaldienstleistungen GmbH Externe Bewerbung

Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Standort: Deutschlandweit
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

📜 Tarifgebundene Ausbildung
🚆 Fahrtkostenzuschuss / Jobticket
💰 Urlaubs- und Weihnachtsgeld
🚲 JobRad oder E-Bike-Leasing

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Hohenstein-Ernstthal— Schnellbewerbung: Nur mit Name & E‑Mail bewerben.

Das brauchst du

Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.

Darum lohnt es sich

Bezahlung laut Tarif Persönliche Ansprechpartner Regionale Einsätze Vertragsart unbefristet Branche/Beruf Metallbau und -industrie Unsere Benefits Attraktive Vergütung, angepasst an Ihre Qualifikation und Erfahrung Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum JobTicket oder JobRad möglich Team- und Mitarbeiterevents Unbefristeter Arbeitsvertrag auf Wunsch direkt von Anfang an Wertschätzende Betreuung durch unsere Personaldisponent*innen Einsatzort 09337 Hohenstein-Ernstthal Arbeitszeit Nachtarbeit, Schicht, Vollzeit Standort: Hohenstein-Ernstthal | Arbeitszeit: 3-Schicht-System | Einstieg: Ab sofort Ihre Aufgaben: Dokumentation von Arbeitsabläufen Montage und Inbetriebnahme von mechanischen, elektrischen und elektronischen Komponenten Wartung, Instandhaltung und Reparatur Fehlersuche und Störungsbehebung Programmierung und Anpassung Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker, Instandhalter, Elektriker oder vergleichbar Führerschein der Klasse B Kenntnisse in der Instandhaltung von Maschinen Kenntnisse in MSR-&SPS-Systemen Zuverlässigkeit & Kommunikationsfähigkeit Strukturiertes & eigenverantwortliches Arbeiten Jetzt bewerben!

Senden Sie Ihre Bewerbung über einen der folgenden Kanäle. Nutzen Sie auch die Möglichkeit der Schnellbewerbung per Lieblingsmessenger. Wir freuen uns auf Ihre Bewe

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 7 konkrete Leistungen

💰 Geld & Sicherheit

📜Tariflohn
🎁Weihnachtsgeld
🏖️30+ Urlaubstage
🎯Übernahme-Aussicht

🏠 Wohnen & Mobilität

🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲JobRad / Dienstrad

📈 Betreuung & Entwicklung

🤝Persönlicher Ausbilder / Mentor

💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit

💰 Urlaubsgeld

🏠 Wohnen & Mobilität

🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss

⏰ Arbeitszeit & Freizeit

⏰ Flexible Arbeitszeit
🏡 Home-Office möglich

📈 Betreuung & Entwicklung

📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
📚 Weiterbildungs-Budget
🎓 Duales Studium möglich
🌍 Auslandsaufenthalt möglich

🎉 Ausstattung & Kultur

💻 Laptop / Tablet gestellt
👕 Arbeitskleidung gestellt
🍽️ Kantine / Essenszuschuss
🎉 Azubi-Events / Team-Building
💪 Gesundheit / Fitness-Angebot

🛠️ DEIN ARBEITSALLTAG (BERUFSBILD)

Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt System-/Hochvolttechnik

Typischer Ablauf einer Kfz-Mechatroniker-Ausbildung mit Schwerpunkt System-/Hochvolttechnik — so lernst du Schritt für Schritt die E-Mobilität.

Jahr 1 — Grundlagen
Diagnose an Bremsen, Lenkung, Fahrwerk. Werkstattarbeit, Umgang mit Diagnosegeräten. Parallel Berufsschulblöcke.
Jahr 2 — Hochvolt-Einstieg
Erste Arbeiten an Hochvoltsystemen (Qualifikation nach DGUV 200-005 Stufe 2). Batterietechnik, Ladesysteme.
Jahr 3 — Spezialisierung
Komplexere Reparaturen an E-/Hybrid-Fahrzeugen, Fahrzeugvernetzung, Assistenzsysteme.
Letztes Halbjahr — Gesellenprüfung
IHK-Abschlussprüfung Teil 2. Verkürzung auf 3 Jahre bei guten Leistungen möglich.

Quellen: IHK-Rahmenlehrplan Kfz-Mechatroniker (BIBB), DGUV 200-005 · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Kfz-Mechatroniker:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🔧Handwerklich BegabteDu schraubst gerne und arbeitest präzise

🎯Problem-LöserDiagnose und Knobeln macht dir Spaß

⚡Technik-FansElektronik und E-Mobilität faszinieren dich

🔍Detail-GenaueDu arbeitest strukturiert und sorgfältig

EMPLOYER-RATING

8.8 / 10 — starkes Bild

Basis: 283 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

9.8

Vorgesetzte

8.7

Gehalt

7.6

Atmosphäre

9.4

Work-Life-Balance

8.7

Was Mitarbeitende schätzen

↑ Du-Kultur · entspannte Atmosphäre
↑ Office im Stadtzentrum · gute ÖPNV-Anbindung
↑ Spannende Projektvielfalt · selten Routine
↑ Flexible Arbeitszeiten · Vertrauensarbeitszeit
↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 169 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage

Bewerber je Ausbildungsplatz 14 moderat — deine Chancen

Nachfrage-Trend steigend 5-Jahres-Perspektive

Region Deutschlandweit überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)

Erfolgswerte für Absolvent:innen

76 %Übernahmequote

169 TBesetzungszeit

~8.320 €Nach der Ausbildung

~21Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Metallkarriere-Fachkräfte gerade

149

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.8

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

1.8%

Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend

300.000

Beschäftigte im DE-Handwerk
0 Fachgeschäfte DACH

Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024. BA Engpassanalyse 2024 H2. IG Metall / Gesamtmetall Tarifvertrag ERA 2024. Statistisches Bundesamt Beschäftigungsstatistik 2023.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

Industriemeister/in Metall

Dauer18–24 Mon. berufsbegleitend

VoraussetzungFacharbeiter + mind. 1J Berufserfahrung

Gehaltsplus+25 – 60 % vs. Facharbeiter

AbschlussIHK-Meisterprüfung
Techniker/in Maschinenbau

Dauer2 Jahre Vollzeit / 4 Jahre berufsbegleitend

VoraussetzungFacharbeiterbrief + Berufserfahrung

Gehaltsplus+20 – 40 %

AbschlussStaatl. geprüfter Techniker
B.Eng. Maschinenbau (dual)

Dauer6–7 Sem. berufsbegleitend (z.B. DHBW, FH Aachen)

VoraussetzungFachhochschulreife oder Meister/Techniker

Gehaltsplus+30 – 60 %, plus Führung/Entwicklung offen

AbschlussFH-Abschluss
Schichtführer / Teamleitung

Dauer1–3 Jahre Aufstieg intern

VoraussetzungFacharbeiter, Führungsstärke

Gehaltsplus+15 – 30 %

Abschlussintern

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IG Metall / Gesamtmetall Tarifvertrag ERA 2024, Statistisches Bundesamt Beschäftigungsstatistik 2023.

Die größten Metallkarriere-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
Siemens	~80.000 Mitarbeiter DE, Maschinenbau/Energie	München
Bosch	~130.000 Mitarbeiter DE, Automotive/Technik	Stuttgart
Volkswagen	~120.000 Mitarbeiter DE, Automotive	Wolfsburg
Thyssenkrupp	~70.000 Mitarbeiter DE, Stahl/Industrie	Essen
Daimler Truck	~40.000 Mitarbeiter DE, Nutzfahrzeuge	Stuttgart
MTU / Rolls-Royce	~10.000 Mitarbeiter DE, Triebwerke	München

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IG Metall / Gesamtmetall Tarifvertrag ERA 2024, Statistisches Bundesamt Beschäftigungsstatistik 2023.

🎓 FORTBILDUNGS- UND KARRIEREPFADE

Fortbildungs- und Karrierepfade · Kfz-Branche

Aufbauende Qualifikationen nach abgeschlossener Gesellenprüfung — Kombination Gesellen-Praxis + Meisterschule.

1
Servicetechniker:in HV / E-Mobilität
Hochvolt Stufe 3 (DGUV 200-005) · spezialisierte Diagnose an E-Fahrzeugen
6 Mon.
2
Kfz-Meister:in
Vollzeit ~12 Monate / Teilzeit ~24 · Voraussetzung für Werkstatt-Eröffnung
1–2 Jahre
3
Kfz-Techniker:in
Staatlich geprüft · Fachschule · Brückenqualifikation Richtung Studium
2 Jahre
4
Berufsbegleitendes Studium Fahrzeugtechnik
z. B. HFT Stuttgart · Ingenieursabschluss möglich
4 Jahre

Quelle: HWK-Rahmenlehrplan · Fachschule für Fahrzeugtechnik

Kostenfrei · nur für Metallkarriere-Nutzer

Deine Bewerbung bei Akzent Personaldienstleistungen GmbH — jetzt vorbereiten

Alle Tools direkt hier — keine Installation nötig

Bereit?

Bewerbung wird direkt an Akzent Personaldienstleistungen GmbH uebergeben - kein Konto noetig.

Jetzt bewerben

Beim Arbeitgeber

Aktuell die einzige offene Stelle bei Akzent Personaldienstleistungen GmbH.

Neue Stellen kommen monatlich dazu — schau gerne später noch mal rein.

Ähnliche Ausbildungen

Wenn dir dieser Job gefällt, schau dir auch an:

Trenkwalder Personaldienste GmbH · Mechatroniker (m/w/d)1.077–1.391 €/Mon · Deutschlandweit · 89% Match

Dremo Personaldienstleistung GmbH · Instandhalter / Mechatroniker (m/w/d)1.098–1.288 €/Mon · Deutschlandweit · 88% Match

DAHMEN Personalservice GmbH · Kfz-Mechatroniker (m/w/d)1.050–1.377 €/Mon · Deutschlandweit · 88% Match

ADR Personaldienstleistungen GmbH · Mechatroniker (m/w/d)1.038–1.381 €/Mon · Memmingen · 87% Match

Weiter stöbern:

Mehr Mechatroniker m/w/d in Deutschlandweit →Alle Mechatroniker m/w/d-Stellen deutschlandweit →Alle Ausbildungen in Deutschlandweit →Alle Ausbildungen →