Maschinenbediener / Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Die Schmidt Automotive GmbH ist Teil der international tätigen MAT Holdings Inc. mit Hauptsitz in Long Grove, Illinois (USA). Rund 250 Mitarbeitende an zwei Standorten in Deutschland stehen für Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit.

Als kompetenter Partner beliefern wir namhafte Unternehmen aus der Automobilindustrie, dem Maschinenbau und weiteren Industriezweigen sowie führende OEMs. Unsere Kernkompetenz liegt in der Fertigung hochwertiger Einzelteile und komplexer Baugruppen einschließlich Montage. Mit modernen Fertigungstechnologien, höchsten Qualitätsstandards und dem Engagement unserer Mitarbeitenden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen.

Zur Verstärkung unseres Produktionsteams in Eberswalde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Maschinenbediener /Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Bedienung und Überwachung von Produktionsmaschinen im Schicht-Betrieb
• Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsablaufs
• Durchführung und Dokumentation von Qualitätskontrollen
• Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Arbeitsanweisungen
• Unterstützung bei Reinigungs-, Wartungs- und einfachen Einstellarbeiten an den Maschinen
• Einsatz von Handwerkzeugen für kleinere Anpassungen und einfache Reparaturen

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Sie bringen Erfahrung in der Produktion oder Maschinenbedienung von CNC-Maschinen mit
• Sie zeichnen sich durch Ihre sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus
• Bereitschaft zur Arbeit im Schicht-System
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Gute Deutschkenntnisse (Niveau B1)

Wir bieten:

• Eine Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Ein kollegiales Team mit einem offenen, wertschätzenden Miteinander und Freude an der Arbeit
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Eine umfassende Einarbeitung
• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• 30 Tage Urlaub
• Job-Rad Leasing und Corporate Benefits
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu Vermögenswirksamen Leistungen