👤StelleHörakustiker:in (Geselle)
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto2.400-3.200 €/Mon
Holman Enterprises3.6 Stuttgart vor 9 Monaten

Kfz-Mechaniker/ Mechatroniker im Büro (m/w/d) - Schwerpunkt Nutzfahrzeuge

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20263,5 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Holman Enterprises
Standort
Stuttgart
Stellenart
Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
2.400 € → 3.200 € / Monat
  • ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
  • 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Holman Enterprises

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Die Geschichte von Holman begann vor fast einem Jahrhundert mit einem einzigen Ford-Händler in New Jersey.

Darum lohnt es sich

Holman ist ein weltweit führendes Unternehmen der Automobilbranche, das sowohl Geschäfts- als auch Privatkunden bedient. Heute ist Holman mit Hauptsitz in Mount Laurel, New Jersey, eines der größten in Familienbesitz befindlichen Kfz-Serviceunternehmen in Nordamerika mit mehr als 100.000 Mitarbeitern in Nordamerika, Großbritannien und Deutschland.

Unser deutsches Team an den Standorten Stuttgart und Eschborn mit rund 300 Personen erarbeitet gemeinsam passende Lösungen für zahlreiche Kunden.Holman bietet ein einzigartiges Spektrum an automobilbezogenen Dienstleistungen an, darunter branchenführendes Fuhrparkmanagement und Leasing, Fahrzeugherstellung und -umrüstung, Komponentenfertigung und Produktivitätslösungen, Antriebsstrangvertrieb und Logistikdienstleistungen, gewerbliche und private Versicherungen und Risikomanagement sowie den Verkauf von Kraftfahrzeugen im Einzelhandel als eine der größten in Privatbesitz befindlichen Händlergruppen in den Vereinigten Staaten.

Weltweit sind wir das größte familiengeführte Unternehmen im Bereich Fuhrparkmanagement und Leasing. The Holman Way\" bedeutet, dass wir seit 1924 immer das Richtige für unsere Mitarbeiter, unsere Kunden und die Gemeinschaft tun.

Geleitet von seinen tief verwurzelten Grundwerten und Prinzipien, treibt Holman kontinuierlich das Richtige voran.Wir sind **Holman**. Rund 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von

🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

  • 📜Tariflohn
  • 💰Urlaubsgeld
  • 🎁Weihnachtsgeld
  • 🏖️30+ Urlaubstage
  • 🎯Übernahme-Aussicht
  • 🏠Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
  • 🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲JobRad / Dienstrad
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡Home-Office möglich
🛠️ DEIN ARBEITSALLTAG (BERUFSBILD)

Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt System-/Hochvolttechnik

Typischer Ablauf einer Kfz-Mechatroniker-Ausbildung mit Schwerpunkt System-/Hochvolttechnik — so lernst du Schritt für Schritt die E-Mobilität.

  1. Jahr 1 — Grundlagen

    Diagnose an Bremsen, Lenkung, Fahrwerk. Werkstattarbeit, Umgang mit Diagnosegeräten. Parallel Berufsschulblöcke.

  2. Jahr 2 — Hochvolt-Einstieg

    Erste Arbeiten an Hochvoltsystemen (Qualifikation nach DGUV 200-005 Stufe 2). Batterietechnik, Ladesysteme.

  3. Jahr 3 — Spezialisierung

    Komplexere Reparaturen an E-/Hybrid-Fahrzeugen, Fahrzeugvernetzung, Assistenzsysteme.

  4. Letztes Halbjahr — Gesellenprüfung

    IHK-Abschlussprüfung Teil 2. Verkürzung auf 3 Jahre bei guten Leistungen möglich.

Quellen: IHK-Rahmenlehrplan Kfz-Mechatroniker (BIBB), DGUV 200-005 · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Kfz-Mechatroniker:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🔧Handwerklich BegabteDu schraubst gerne und arbeitest präzise
🎯Problem-LöserDiagnose und Knobeln macht dir Spaß
Technik-FansElektronik und E-Mobilität faszinieren dich
🔍Detail-GenaueDu arbeitest strukturiert und sorgfältig
🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Stuttgart im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €
~ Netto (KV/RV/AV)1872 €
WG-Zimmer in Stuttgart−520 €
Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €
Bleibt frei verfügbar972 €

Miete macht 28 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

7.2 / 10 — positives Bild

Basis: 693 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
7.6
Vorgesetzte
7.4
Gehalt
6.3
Atmosphäre
7.2
Work-Life-Balance
7.4

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
  • ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
  • ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
  • ↑ Faire Bezahlung über Tarif
  • ↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🛡️ Wenig KI-Risiko 18 %🚀 Wachstumsbranche steigend
Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 169 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage
Bewerber je Ausbildungsplatz 14 moderat — deine Chancen
Nachfrage-Trend steigend 5-Jahres-Perspektive
Region Stuttgart überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)
Erfolgswerte für Absolvent:innen
88 %Übernahmequote
169 TBesetzungszeit
~8.320 €Nach der Ausbildung
~26Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Metallkarriere-Fachkräfte gerade

149
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
0.8
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
1.8%
Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend
300.000
Beschäftigte im DE-Handwerk
0 Fachgeschäfte DACH
Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf
Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024. BA Engpassanalyse 2024 H2. IG Metall / Gesamtmetall Tarifvertrag ERA 2024. Statistisches Bundesamt Beschäftigungsstatistik 2023.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

  • Industriemeister/in Metall
    Dauer18–24 Mon. berufsbegleitend
    VoraussetzungFacharbeiter + mind. 1J Berufserfahrung
    Gehaltsplus+25 – 60 % vs. Facharbeiter
    AbschlussIHK-Meisterprüfung
  • Techniker/in Maschinenbau
    Dauer2 Jahre Vollzeit / 4 Jahre berufsbegleitend
    VoraussetzungFacharbeiterbrief + Berufserfahrung
    Gehaltsplus+20 – 40 %
    AbschlussStaatl. geprüfter Techniker
  • B.Eng. Maschinenbau (dual)
    Dauer6–7 Sem. berufsbegleitend (z.B. DHBW, FH Aachen)
    VoraussetzungFachhochschulreife oder Meister/Techniker
    Gehaltsplus+30 – 60 %, plus Führung/Entwicklung offen
    AbschlussFH-Abschluss
  • Schichtführer / Teamleitung
    Dauer1–3 Jahre Aufstieg intern
    VoraussetzungFacharbeiter, Führungsstärke
    Gehaltsplus+15 – 30 %
    Abschlussintern
Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IG Metall / Gesamtmetall Tarifvertrag ERA 2024, Statistisches Bundesamt Beschäftigungsstatistik 2023.

Die größten Metallkarriere-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
Siemens~80.000 Mitarbeiter DE, Maschinenbau/EnergieMünchen
Bosch~130.000 Mitarbeiter DE, Automotive/TechnikStuttgart
Volkswagen~120.000 Mitarbeiter DE, AutomotiveWolfsburg
Thyssenkrupp~70.000 Mitarbeiter DE, Stahl/IndustrieEssen
Daimler Truck~40.000 Mitarbeiter DE, NutzfahrzeugeStuttgart
MTU / Rolls-Royce~10.000 Mitarbeiter DE, TriebwerkeMünchen
Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IG Metall / Gesamtmetall Tarifvertrag ERA 2024, Statistisches Bundesamt Beschäftigungsstatistik 2023.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung Kfz-Mechatronik12-14 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle Kfz32-40 k€ø 1 J. · ~94 % erreichen
  3. Servicetechniker38-48 k€ø 3 J. · ~80 % erreichen
  4. Diagnose-Spezialist:in45-58 k€ø 5 J. · ~55 % erreichen
  5. Werkstattleitung55-72 k€ø 8 J. · ~28 % erreichen
  6. Meister / Geschäftsführung70-95 k€ø 12+ J. · ~12 % erreichen
🎓 FORTBILDUNGS- UND KARRIEREPFADE

Fortbildungs- und Karrierepfade · Kfz-Branche

Aufbauende Qualifikationen nach abgeschlossener Gesellenprüfung — Kombination Gesellen-Praxis + Meisterschule.

  1. 1
    Servicetechniker:in HV / E-Mobilität

    Hochvolt Stufe 3 (DGUV 200-005) · spezialisierte Diagnose an E-Fahrzeugen

    6 Mon.
  2. 2
    Kfz-Meister:in

    Vollzeit ~12 Monate / Teilzeit ~24 · Voraussetzung für Werkstatt-Eröffnung

    1–2 Jahre
  3. 3
    Kfz-Techniker:in

    Staatlich geprüft · Fachschule · Brückenqualifikation Richtung Studium

    2 Jahre
  4. 4
    Berufsbegleitendes Studium Fahrzeugtechnik

    z. B. HFT Stuttgart · Ingenieursabschluss möglich

    4 Jahre

Quelle: HWK-Rahmenlehrplan · Fachschule für Fahrzeugtechnik

📍 EINZUGSGEBIET

Wie weit ist Stuttgart fuer dich?

Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.

Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.

Kostenfrei · nur für Metallkarriere-Nutzer

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