metallkarriere
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CNC Maschinenführer (m/w/d) · in Leipzig

ArbeitsortLeipzig
BeschäftigungVollzeit
HomeofficeKeine Angabe

Mit 13 Standorten, drei Zentrallägern und über 950 Mitarbeitern gehört die Behrens‑Gruppe zu den führenden Holzgroßhandlungen in Deutschland.

Das Unternehmen ist spezialisiert auf den Handel mit Holzbauprodukten, Türen und Bodenbelägen. Ergänzend zum Handel komplettiert eine vollautomatisierte Möbelteilefertigung und eine teilautomatisierte Produktionsstätte für Elemente in Holztafelbauweise das Dienstleistungsangebot für den Kunden.

An unserem Standort in Leipzig erweitern wir das Angebot für unsere Kund/innen und fertigen Möbelfertigteile in verschiedenen Bearbeitungstiefen, sowohl Platten mit Kante als auch CNC‑bearbeitete Bauteile. Du bist verantwortlich für die Maschinen in der Fertigung.

Für unser Team am Standort Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Termin

CNC Maschinenführer (m/w/d) in Vollzeit

Deine Aufgaben:

  • Bedienung und Überwachung unserer Plattenaufteilsäge, Kantenanleimmaschine und HOMAG CNC‑Bearbeitungszentren
  • Rüsten und Einrichten der Maschinen für wechselnde Aufträge im Serien- und Kleinserienbetrieb
  • Durchführung von Qualitätskontrollen und Sichtprüfungen an gefertigten Möbelteilen
  • Eigenständige Wartung und Instandhaltung der Maschinen sowie Dokumentation von Störungen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Tischler, Holzmechaniker oder in einem vergleichbaren holzverarbeitenden Beruf – auch Quereinsteiger mit technischem Hintergrund sind willkommen
  • Erste Erfahrungen in der Holzverarbeitung oder Möbelfertigung sind von Vorteil – Berufseinsteiger sind ausdrücklich willkommen
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Erfahrung im Umgang mit HOMAG‑Maschinen oder ähnlichen CNC‑Systemen wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Das erwartet Dich:

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem Traditionsunternehmen
  • Moderne, ergonomische Arbeitsplätze
  • Individuelle Einarbeitung
  • Faires Arbeitszeitmodell mit 30 Urlaubstagen pro Jahr

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