metallkarriere
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CNC-Fräser (m/w/d)

ArbeitsortGräfelfing
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr
  • Urlaub während der Probezeit
  • Standort: Gräfelfing (PLZ 82166)
  • Stellenart: Festanstellung (Vollzeit)
  • Vergütung: festes Bruttogehalt ab 3.800 EUR pro Monat je nach Berufserfahrung.

Ihr Aufgabenfeld als CNC-Fräser (m/w/d):

  • Rüsten und Einrichten von CNC‑Fräsmaschinen
  • Eigenverantwortliche Programmierung der CNC‑gesteuerten Fräsmaschinen anhand von Zeichnungsvorgaben
  • Bedienung und Bearbeitung von Teilen auf 3‑/4‑/5‑Achsen‑CNC‑Maschinen
  • Qualitätskontrollen der gefertigten Teile mit prozessüblichen Messmitteln
  • Verantwortung für die Einhaltung sowie Dokumentation der in der Zeichnung geforderten Toleranzen, Passungen und Oberflächenangaben
  • Zuschnitt des Rohmaterials nach Zeichnungsvorgaben

Ihr Profil als CNC-Fräser (m/w/d):

  • Abgeschlossene Ausbildung als CNC‑Fräser, Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbar
  • Ideal: Berufserfahrung im Umgang mit CNC‑Frästechnik (3‑/5‑Achsen)
  • Gute Kenntnisse im Zeichnungslesen und im Bereich der CNC‑Programmierung
  • Erfahrung im Einrichten und Bedienen von mehrachsigen CNC‑Drehmaschinen
  • Strukturierte, qualitätsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Computerkenntnisse

Wir bieten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung folgende Leistungen:

  • Festes, regelmäßiges Bruttogehalt zuzüglich Zulagen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive Sonderleistungen (ÖPNV‑Karte, Tankzuschuss, oder Firmenauto auch zur privaten Nutzung)
  • Kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Firmenkleidung mit Reinigungsservice
  • 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr
  • Urlaub während der Probezeit
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13. Gehalt
  • Betriebsarzt und Arbeitssicherheitsfachkraft
  • Einzigartiges Betriebsklima
  • Mitarbeiter-Events (z. B. Feiern mit Familie und Arbeitskollegen)
  • Tätigkeitsbezogene Weiterbildungsangebote (Elektronikkurse, SPS‑Schulungen, CNC‑Weiterbildungen, Sprachkurse, Staplerschein)
  • Eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur

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