AH
Betriebselektriker / Betriebsschlosser (m/w/d)
- Gehalt
- 38.000–50.000 € brutto/Jahr
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Das sind Ihre Aufgaben
- Bedienung der Anlagensteuerung sowie Sicherstellen der technischen Verfügbarkeit und eines störungsfreien Ablaufs der Biogasanlage
- Inspektion, Wartung, Pflege und Instandsetzung der technischen/elektrischenAnlagen sowie Maschinen
- Steuern und überwachen des Anlagenbetriebs und regelmäßige Dokumentation
- Prüfungen von elektrischen Betriebsmitteln gemäß DGUV
- Überwachung und Durchsetzung der Arbeitsschutzbestimmungen
Das bringen Sie mit
- Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis
- Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker/Schlosser (w/m/d) oder langjährige Berufserfahrung vorzugsweise in der Elektro- Metall- oder Baubranchevon Vorteil
- Bereitschaft fürWochenenddienste, Schichtdiensteinkl. Nachtschichtund Rufbereitschaften
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Fähigkeit zu wirtschaftlicher Beurteilung der Anlagenperformance
- Fahrerlaubnis für PKW erforderlich und für Traktor wünschenswert
- Fahrausweis für Erdbaumaschinen oder Flurförderfahrzeuge wünschenswert
Das können wir Ihnen bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit in einer systemrelevanten Branche
- Verantwortungsvolle Aufgaben in einer modernen Anlage zur CO2- neutralen Energiegewinnung
- Leistungsbezogene und qualifikationsgerechte Entlohnung
- Familiäres Arbeitsumfeld mit herzlicher Duzkultur
- Teamarbeit in einem eingespielten, verlässlichen Team
- Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme
- 29 Tage Urlaub
- Führen einesArbeitszeitkontoszur individuellen Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf
- Jobradleasing für bis zu 3 Räder, damit Sie auch mit der Familie sportlich durchstarten können
- Mitarbeitervorteilsprogramm mit attraktiven Preisnachlässen auf Produkte namhafter Anbieter
- Givve Card – 50,- € monatlich steuerfreie Sachzuwendungen direkt auf Ihre Prepaid-Karte
- Bonusprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" mit attraktiven Prämien
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlicher Arbeitgeberbeteiligung: bereits ab Beginn 25 % Zuschuss, der sich jährlich um 1 % erhöht
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